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Grille salaire intermittent du spectacle 2022

Grille et salaire minimum du spectacle vivant 2018 En application de l'avenant du 22 mars 2018, ci-dessous les grilles au format PDF des salaires minima, des indemnités et des primes au 1 er avril 2018 de la convention collective nationale des entreprises du secteur privé du spectacle vivant du 3 février 2012 (IDCC 3090 - Brochure JO N° 3372) Nouveaux minima dans la convention du spectacle vivant privé (CCSVP) Les partenaires sociaux ont conclu un nouvel accord sur les salaires minimum de la convention collective du Spectacle Vivant Privé (SVP). Signé le 22 mars 2018, ces nouvelles grilles sont d'application obligatoire dès le 1er avril 2018 pour les entreprises adhérentes des syndicats patronaux signataires Nouvelle grille de salaire CCNSVP - 2018 CCNSVP 2018 Grille de salaires Une nouvelle grille de salaire entre en vigueur au 1er avril dans le cadre de la convention collective nationale du secteur spectacle vivant privé. Elle s'applique à toutes les structures qui relèvent (ou appliquent volontairement) cette convention collective, pourvu qu'elles soient adhérentes à l'un des syndicats.

!!!!Entreprises!du!secteur!privé!du!spectacle!vivant!-!IDDC!n°!3090! Salaires!minimaux!applicables!au!1er!avril!2018!!!!! 4 Grille!de!salaires!minimaux!J!Emplois. Intermittent du spectacle : salaire. L'intermittent du spectacle est considéré comme un salarié, Il a parfois le droit à la prime d'activité qui depuis le 1er janvier 2016 s'est substituée au RSA activité. Le but de l'aide est de donner un coup de pouce financier aux salariés disposant d'un faible revenu. Notons qu'un intermittent sans. Ci-dessous la grille de salaires des technicien.ne.s du cinéma minima applicable au 1er juillet 2019. La grille inclut l'augmentation générale de 1,85% et les augmentations de la post production. salaires_cinema-01.07.2019-complet. Autre source : site du Syndicat des Producteurs Indépendants (SPI) Laisser un commentaire Annuler la réponse. Vous devez être connecté pour publier un.

Les artistes du spectacle sont, comme les techniciens, des salariés. C'est la raison pour laquelle il existe des minima de rémunération. Le SMIC (salaire minimum interprofessionnel de croissance) est le minimum légal. Il s'exprime en heure (10.03 € brut depuis le 1er janvier 2019). Il constitue un plancher en deçà duquel on ne peut. Les partenaires sociaux du spectacle vivant privé (dont le SYNAVI fait partie en tant que membre de la FSICPA), ont signé une nouvelle grille de salaires pour les entreprises du spectacle vivant privé. Consulter la grille de salaire CCNSVP Novembre 2019. Publication : 8 janvier 202 Ci-jointes deux séries de grilles de salaires - Celles des sociétés de production adhérentes API ayant signé une réévaluation des salaires en Juillet 2012 - Celles des sociétés de production Non adhérentes API, n'ayant pas signé de réévaluation des salaires en Juillet 2012 et, s'en tenant donc à la grille ayant été signée avec la convention collective en Décembre 2012.

CCN de la Production Audiovisuelle (PAV) et grilles des minima au 1er janvier 2019. Accord Musicien de la Production Audiovisuelle . CCN des Artistes-Interprètes engagés pour des émissions de télévision (AITV) et barèmes . Accord sur les rémunérations des artistes-interprètes en cas d'utilisation de leurs prestations en Vidéo à la Demande (VàD) => disponibles au téléchargement en. Grille des Salaires minima Techniciens TV. 30 janvier 2011 • Mis à jour le 2 février 2020 | par AFAR webmasters ☆ Permalien : afar.cc/salairestv. Mise à jour avec les minima salariaux au 01/01/2020 (pas de revalorisation des minima au 1 er janvier 2020 - revalorisations de 0,5% en août 2017 et de 0,5% en octobre 2016 - avant ces revalorisations, les salaires n'avaient pas évolués. Si les heures reflètent la durée effective du travail, le cachet est un comptage forfaitaire des heures, applicable uniquement à certains types d'emploi. Heures et/ou cachets sont toujours mentionnés explicitement sur le contrat de travail, puis sur l'AEM. Il y a des règles de base, et bien sûr quelques exceptions Ces grilles de salaires sont une mise à jour des annexes de la Convention Collective Nationale de la Production Cinématographique du 19 janvier 2012 (incluant Titres I, II, III et l'Avenant de Révision du 8 octobre 2013). ☆ Permalien : afar.cc/salairescine Mise à jour 1er juillet 2019 : _ L'Avenant du 3 avril 2019 portant révision des salaires de l'équipe technique dans la.

Décembre 2018 La rémunération des artistes interprètes du spectacle vivant : principes et modalités (mensualisation et cachets) 1- Principes généraux Statut d'emploi : le salariat Les artistes interprètes dans le spectacle vivant et enregistré bénéficient du statut de salarié. Dans un but de protection des artistes1, le doit fançais a posé pou pinipe u'ils exeent leu. Grilles des salaires Convention Collective Nationale de la Production Audiovisuelle, actualisées au 1er août 2017. Salaires Production Audiovisuelle Salaire Intermittent du spectacle - Artistes de la musique et du chant - Plus de 4500 € € nets mensuel. Découvrez combien gagne un(e) Intermittent du spectacle . SalaireMoyen.com : la référence des salaires en France par métier et par vill Minima à jour au 1er janvier 2018 l'avenant n°10 du 20 décembre 2017 IDCC : 2642 N° de Brochure 3346 _____ Convention collective de la Production audiovisuelle. page 2 Table des Matières Préambule Titre I : Champ de la Convention collective de la Production audiovisuelle Titre II : Liberté civique et égalité Article II.1 - Liberté d'opinion et liberté syndicale Article II.2.

En application de l'accord du 10 avril 2018, ci-dessous la grille des salaires minimum au 1er avril 2018 de la convention collective nationale des artistes-interprètes engagés pour des émissions de télévision du 30 décembre 1992 (IDCC 1734 - Brochure JO N° 3278). La grille s'applique aux artistes dramatiques, lyriques et des chœurs, chorégraphiques, de variétés (y compris. Selon un rapport parlementaire, un intermittent gagne en moyenne 2.322 euros par mois. Il bénéficie d'allocations chômages plus généreuses que le régime général, mais subit une précarité. De ce fait, les montants des salaires des grilles que nous avions adressées en juillet 2018 restent identiques. Rappelons que : Pour la production de films de télévision , suite à l'action du Syndicat devant le Conseil d'État, nous avons obtenu que seule la grille de salaires correspondant au terme actuel précisé dans la convention « spécialisé » s'applique à la production de. Le taux de la cotisation prévoyance et santé des intermittents non cadres est passé de 0,42% à 0,67% à compter du 1er juillet. transmise au salarié par le Guso, a valeur de bulletin de salaire. Quand utiliser le Guso ? Lors de l'embauche d'artistes et/ou de techniciens sous contrat à durée déterminée qui concourent à la réalisation d'un spectacle vivant (spectacle en.

Grille et salaire minimum du spectacle vivant 2018

Salaires Minimum 2018 dans la convention du spectacle

  1. imum technicien son. S'IDENTIFIER S'INSCRIRE. Rechercher sur le site Rechercher : Actualités; Vos droits; Vidéos; Offres d'emploi; Demandes d'emploi; Déposer une annonce. Vous pouvez rédiger votre annonce et la faire paraître sur ce site . Offres d'emplois. Vous pouvez faire paraitre votre offre d'emploi sur ce site. Recherche d'emplois. Vous pouvez.
  2. e pas seulement le montant de votre paie. Il déter
  3. CULTURE - Le mouvement d'occupation des théâtres est en train de s'étendre, alors que reprennent les négociations sur le régime d'assurance chômage des intermittents du spectacle. L'occasion.
  4. Pour compléter et enrichir notre article de juin 2017, voici un état des lieux, sous forme de points clés, en ce début 2018 sur le sujet du Prélèvement à la Source (PAS) de l'impôt sur le revenu.. Préambule. Le Prélèvement à la Source concerne quasiment tout type de revenus (pensions de retraite, indemnités de Sécurité sociale, allocations chômage, et bien sûr les salaires)
  5. Grille des salaires des artistes dramatiques et chorégraphiques - applicable au 1er juillet 201
  6. Selon Le Canard enchaîné, certains intermittents du groupe perdent depuis le 1er janvier jusqu'à 30% de leur salaire. Chez le 'gilet jaune' Hanouna, on baisse les cachets des intermittents.
  7. L e Code du travail précise que les Conventions collectives, les salaires, font l'objet des négociations qui ont lieu entre les Syndicats représentant les Salariés et les Syndicats patronaux représentant les Entreprises. Pour ces raisons, nous sommes un certain nombre, ouvriers et techniciens, à verser régulièrement des cotisations afin de lui permettre de conduire son action et d.

Nouvelle grille de salaire CCNSVP - 2018 - Synav

  1. De nouveaux indices de paie ont été intégrés en 2018. D'ailleurs, pour toutes les entreprises, le bulletin de paie simplifié sera obligatoire cette année. Différents changements ont été apportés par le gouvernement Macron. Ceux-ci touchent également les intermittents du spectacle. La Gestion d'un bulletin de paie d'un intermittent du spectacle n'est pas toujours simple
  2. imal des musiciens passe à 103,4€ Les salaires
  3. imaux artistes-interprètes Exploitants de lieux, producteurs ou diffuseurs de spectacles de chanson, variétés, jazz, musiques actuelles (Annexe II) Artistes-interprètes Création. - Production. Le salaire mensuel s'applique à compter du 22e jour travaillé ou de 24 représentations par mois, de date à date, répétitions non incluses (titre II.5, art. 1 et 2.
  4. Accord sur les salaires du 07 juillet 2014 étendu par arrêté du 19/12/14. télécharger ici. Accord sur les salaires du 20 juillet 2015 étendu par arrêté du 02 novembre 2015 . télécharger ici. Accord sur les salaires du 01/07/17 étendu par arrêté du 06/12/17. télécharger ici. Rapport de branche. Rapport de branche 2017. télécharger ici. Rapport de branche 2017-Déclinaisons.

Au 1er août 2016, des nouvelles règles concernant les intermittents du spectacle sont entrées en vigueur, avec notamment une mesure importante concernant la comptabilisation des heures pour les cachets : tous les cachets sont désormais comptés pour 12h. Est-ce pourtant autant la fin de la distinction des cachets groupés / isolés ? Pas si sû Antoine, 3 426 € par mois, intermittent du spectacle « presque nanti » A 43 ans, Antoine, technicien vidéo, se sent « à l'aise » financièrement, mais la précarité de son statut d'intermittent le taraude. Il nous dévoile ses comptes Les intermittents du spectacle ont besoin de connaitre leur salaire de référence pour calculer l'allocation d'aide au retour à l'emploi . En période de chômage, l'indemnité se base sur le salaire de référence et le nombre de cachets effectués. Pour bénéficier de L'ARE, un intermittent doit avoir effectué au moins 507 heures de travail sur la période concernée. Pour évaluer le.

mon ami souhaite obtenir le statut d'intermittent du spectacle, il a donc commencé à cumuler les heures en tant que technicien. Il a été employé dernièrement pour 2 jours 1/2 avec une demi journée de 5 heures pour le chargement, une journée complète de 17H et une deuxième de 12H. Il a reçu sa paie aujourd'hui et son employeur ne compte que 20H sur sa fiche de paie pour un salaire de. Définition. Le titre CFPM de Musicien des musiques actuelles est inscrit au niveau IV est inscrit au RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles). Il valide le niveau de connaissances nécessaire à l'entrée dans la profession. Modes d'exercice. Le musicien travaille avec des contrats de plusieurs structures au lieu de recevoir un salaire régulier d'un unique employeur [4]

Les intermittents du spectacle sont les salariés recrutés pour occuper un emploi pour lequel il est d'usage constant de ne pas recourir au contrat de travail à durée indéterminée en raison de la nature de l'activité exercée et du caractère par nature temporaire de l'emploi. L'accord interbranche du 12 octobre 1998 a, d'une part, précisé le cadre du recours par les. Afin d'accompagner ses adhérents dans la reprise de leurs activités, le SNES a mis en place aun protocole sanitaire en collaboration avec la société 3SA Conseil.. Et pour les spectacle sen tournées, nous avons créé le protocle sanitaire TOURNÉES. Plus d'infos ICI. Contactez-nous L'intermittent du spectacle est embauché et obtient successivement des contrats à durée déterminée (CDD) appelés plus exactement CDD d'usage et pour des entreprises différentes. Les périodes seront précises et déterminées, elles alterneront aussi des périodes d'inactivité. Comme pour le travail en intérim, le contrat de travail sera transmis au salarié, au plus tard, dans les. Le SFA est le syndicat professionnel des artistes dramatiques, chorégraphiques, lyriques, de variété, de cirque, des marionnettistes et des artistes traditionnels

14 mai 2018 16 juin 2020 Univers PAiE. Le statut des intermittents du spectacle est particulièrement complexe et ses règles en matières de paie le sont tout autant. > Les paies du spectacle, soit des intermittents, se font sur un logiciel spécifique : GHS. La gestion de la paie des intermittents du spectacle présente de nombreuses particularités car ils n'appartiennent pas au régime. Valeur du point. La valeur du point est un indice de rémunération dont l'objectif est de calculer le salaire de base des salariés en fonction notamment de leur poste de travail et de leur coefficient.. Cette valeur du point est définie dans le cadre de la convention collective n°3218 (centres sociaux et socioculturels).. La valeur du point est fixée conventionnellement sachant que son.

Imprimer Indemnisation relative au salaire mais pas seulement ! Lorsque vous ouvrez des droits à l'Aide pour le Retour à l'Emploi (Aide Retour Emploi - ARE) auprès de l'Assurance-Chômage comme intermittent du spectacle, vous accédez à un capital de 243 jours d'allocations à un taux d'indemnisation journalier spécifique (appelé Allocation Journalière) La seconde est relative aux salaires perçus pendant cette période de recherche. Sont pris en compte les salaires bruts relevant de l'annexe 10 - puisqu'on parle ici des musiciens. Si tu as des cachets où tu as choisi l'abattement sur frais professionnels, alors c'est le salaire brut abattu qui est pris en compte. En cas de congé. Paies des intermittents et des permanents.; Pré-paramétrage proposé et à jour.; Simple d'utilisation pour réaliser en toute confiance une paie rapide et fiable.; Formats agréés par les caisses : Dépôt automatisé des DPAE, Attestation Pôle Emploi dématérialisée, Certificat Congés Spectacles, Pôle emploi spectacle : DUCS EDI agréé et AEM EDI, FNAS : listes nominatives EDI. Convention collective nationale des entreprises du secteur privé du spectacle vivant; Salaires minimaux; Salaires minimaux. Année 2019. Année 2018. Année 2016. ACTUALITÉS Vous pouvez nous joindre à l'adresse suivante : syndicat@spectacle-snes.org CORONAVIRUS - RESSOURCES SNES Lettre ouverte du SNES sur la diversité artistique et l'exception culturelle française Opération De retour d. L e SFA est signataire des 3 conventions collectives qui couvrent aujourd'hui l'ensemble du spectacle vivant : la Convention collective nationale des entreprises artistiques et culturelles (secteur subventionné par l'Etat et/ou les collectivités territoriales - villes, départements, régions) , la convention collective nationale des entreprises du secteur privé du spectacle vivant.

En 2018 comme en 2017, l'Afdas maintient ses conditions de prise en charge. Le 12 décembre 2017, le Conseil d'Administration de l'Afdas a voté les budgets et les règles de prise en charge pour l'année 2018. L'objectif reste le même : optimiser les fonds disponibles par la mutualisation au bénéfice de tous et de chacun. 1 Grille indiciaire salaires des filières de Fonction publique territorial Grilles des Salaires minima garantis Artistes-Interprètes & Acteurs de Complément - 1er Juillet 2013 Toutes les grilles de salaires complètes sont consultable dans l'Avenant du 1er Juillet 2013 ajoutant un Titre III « Salariés de l'Equipe Artistique » à la Convention Collective Nationale de la Production Cinématographique du 19 janvier 201 Conventions collectives du spectacle, nomenclatures d'emploi et grilles de salaire; Le régime d'assurance chômage des intermittents du spectacle; Le Guichet Unique Spectacle Occasionnel; Le contrat de travail (cadre légal, élaboration) Le cadre légal Les différents types de contrat (CDI, CDD, CDD d'usage • Les intermittents du spectacle : Si vous êtes comédien, metteur en scène ou encore technicien dans le spectacle vivant, vous alternez les périodes de travail et les périodes chômées.

Intermittent du spectacle : définition, salaire, statu

Tu minimises les charges. Je te donne un exemple: salaire brut : 500€ salaire net : 388,70€ coût employeur : 810,84€ En fait le coût employeur représente plus du double du salaire net (sans compter les congés spectacles), en plus il y a les frais pour établir la fiche de paie et le % que va prendre la société de portage salarial Contrairement aux artistes dramatiques et chorégraphiques rémunérés au service de répétition, respectivement de 4 et 3h, les artistes musiciens en répétition doivent être rémunérés au cachet. Les conventions collectives nationales des entreprises artistiques et culturelles (CCNEAC) et des entreprises du secteur privé du spectacle vivant (CCNSVP) prévoient ainsi : un cachet. Cette déduction ne s'applique pas à certaines sommes qui ne sont pas à proprement parler du salaire. (3) Pour les intermittents du spectacle, une contribution patronale et une contribution salariale additionnelles sont dues afin de financer le régime spécifique à cette profession. Pour les CDD d'usage d'au plus 3 mois conclus avec un intermittent du spectacle ou un ouvrier docker.

Les intermittents du spectacle sont des artistes et techniciens du spectacle qui sont embauchés sous contrat de travail à durée déterminée dit « d'usage ». En raison de la nature de l'activité exercée et du caractère par nature temporaire de leurs emplois, il est d'usage de ne pas recourir au contrat de travail à durée indéterminé et d'avoir recours au contrat à durée. 274 000 salariés intermittents du spectacle En 2018, le nombre de salariés intermittents du spectacle s'élève à près de 274 000 personnes. Ce recensement comprend tous les artistes, ouvriers et techniciens du spectacle engagés en CDD, notamment en CDD d'usage, qui ont travaillé au moins une heure au cours de l'année pour un ou plusieurs employeurs relevant du champ d. Technicien intermittent du spectacle, non cadre, Les taux d'assurance chômage sont spécifiques au régime des intermittents du spectacle, La rémunération correspond à 4 journées de travail au taux journalier de 300 €, Explications. Assiettes et plafonds. Sécurité sociale et chômage : Le plafond de la sécurité sociale est calculé sur une base journalière correspondant à la. Portage intermittent est la référence en matière de portage salarial pour les intermittents du spectacle. Nous transformons vos prestations sur facture en cachet d'intermittent du spectacle. Le portage salarial pour les intermittents du spectacle à l'aide d'une plate-forme simple et rapide pour gérer vos projets dans l'audiovisuel ou le spectacle I. La grille de salaire HCR L'avenant n° 28 à la Convention Collective HCR relatif aux salaires dans la branche a fait l'objet d'un arrête d'extension publié le 30 décembre 2018 au Journal Officiel. De ce fait, cette nouvelle grille des salaires est entrée en application le 1er janvier 2019. Découvrez cette grille de salaire ci-dessous : Niveau I Niveau II Niveau III Niveau IV Niveau V.

Tableau des charges sociales des artistes intermittents du spectacle en 2020. Les articles intermittents du spectacle bénéficient de taux différents des taux de droit commun en matière d'assurance maladie, l'assurance vieillesse (URSSAF). Ce sont les taux de droit commun après abattement de 30% appliqué au salaire brut La réévaluation des barèmes minimaux pour les salariés intermittents du spectacle et les pigistes. La transparence totale et la diffusion des 200 plus importants salaires de Francetv ; Le paiement du reliquat du 1/10è de congés payés de l'année 2018. Un chiffrage détaillé des salaires par chaînes et par antennes afin de corriger les disparités, « à travail égal, salaire égal. Le ministre de la Culture, Franck Riester, a déclaré dans le Journal du dimanche qu'il ne souhaitait pas que le régime des intermittents du spectacle soit réformé dans le cadre de la négociation sur la nouvelle convention d'assurance chômage. Les partenaires sociaux négocient actuellement de nouvelles règles pour l'assurance chômage afin de réaliser les 1 à 1,3 milliard d.

Salaires Cinéma SPIAC CGT : Syndicat des Professionnels

intermittents du spectacle : retrouvez tous les contenus sur France Inter sur ce sujet. Infos audio et vidéo, émissions, chroniques, interviews, reportages, éditos, opinions, revue de presse. Un intermittent du spectacle (IDS) est en France un artiste ou technicien professionnel qui travaille pour des entreprises du spectacle vivant, du cinéma, et de l'audiovisuel et qui bénéficie, suivant des critères de nombres d'heures travaillées, et après une cotisation supplémentaire appliquée uniquement à cette tranche socio-professionnelle, d'allocations chômages Pour les intermittents du spectacle et les CDD courts Le PAS sera calculé en appliquant la grille mensuelle au salaire du mois d'octobre, sans reconstituer le salaire pour un mois entier. Le PAS est alors de zéro sur le mois d'octobre, car le taux est de 0% jusqu'à 1.367€ par mois. Périodicité de versement du salaire différente du mois • Cas 1 : l'employeur est informé. 01/04/2018 1 447,53 € 1 469,24 € 01/01/2019 1 447,53 € 5,00% Formule 151,67 2,00% Formule Formule 1 469,24 € - Contrat de travail à temps partiel (24h et plus par semaine) - Contrat de travail à temps plein - Contrat de travail à durée indéterminée intermittent (CDII) 1 447,53 € 01/04/2018 01/01/2020 01/01/2019 01/01/2020 151,67.

Attention, ce simulateur de calcul concerne les intermittents du spectacle (relevants principalement des annexes 8 ou 10) et exerçant une activité d'auto-entrepreneur sans rapport avec leur activité exercée habituellement. Il a pour but de déterminer le nombre de jours non-indemnisés qu'ils doivent déduire du cumul de jours indemnisables qu'ils devraient percevoir en tant qu. Le taux personnalisé : à chaque profil son % Le prélèvement à la source ne modifie pas uniquement la collecte de l'impôt, mais également son mode de calcul.. Concrètement, le fisc calculera votre taux d'imposition moyen en se basant sur le total de vos ressources, de votre quotient familial et de vos charges de famille La retraite des intermittents du spectacle est calculée de la même façon que celle des autres salariés, c'est-à-dire que la pension de retraite sera calculée en fonction du salaire soumis à cotisations.. Attention cependant : les cotisations sociales des artistes du spectacle bénéficient de spécificités, dont certaines peuvent affecter le montant de leur pension de retraite

Embaucher un artiste du spectacle : Quel salaire ? Quels

Artistes et Techniciens intermittents du spectacle Les artistes et les techniciens intermittents du spectacle bénéficient de garanties prévoyance / santé instaurées par un accord collectif national interbranches. La base de calcul de ces cotisations prévoyance est le salaire brut dans la limite de la tranche A journalière Pour les intermittents du spectacle, une contribution patronale et une contribution salariale additionnelles sont dues afin de financer le régime.. Travailleurs du secteur des industries alimentaires. A - ouvriers. V. travailleurs du secteur du textile. A -ouvriers . Salaire moyen 2018 Ouvrier viticole - 1 657 € net / mois soit 25 492 . Le salaire de l'apprenti en fonction du type d. Je pose le dossier début février 2018, j'ai quitté mon CDD dans le régime agricole début mars 2017, j'ai cotisé 540 heures depuis, je perçois des droits de mon ancien CDD, j'espère que tout se passera bien pour acquérir le précieux régime intermittent du spectacle ! janvier 2018 - 5.0 sur 5 étoile Intermittents cadres Tranches de salaires Année Mois Journée Année T1 Fraction du salaire du premier euro au plafond de la Sécurité sociale 41 136 3 428 189 41 136 1 323 T2 Fraction du salaire entre le plafond de la Sécurité sociale et 8 fois ce plafond 287 952 23 996 287 952 A noter • Retraite intermittents du spectacle non cadre : les plafonds applicables sont les plafonds annuels.

CCNSVP - Synav

INTERMITTENTS DU SPECTACLE Ouverture de droit sur une fin de contrat de travail à compter du 01/08/2016. 2 Les partenaires sociaux des branches du spectacle ont signé le 28 avril 2016 un accord professionnel portant modification des conditions d'indemnisation des intermittents du spectacle prévues par les annexes 8 et 10 au règlement général annexé à la convention d'assurance. Disponible au format excel ce document représente une très bonne base dans le cas où vous devez éditer des bulletins de salaires puisqu'il vous suffit de remplacer le nom et l'adresse du payeur par les coordonnées de votre choix / dans d'autres cas ces modèles de bulletin de salaire vous permettront également de vérifier les calculs concernant ce que vous touchez ou encore pour. L'indemnité journalière dans le cadre d'un arrêt de travail pour maladie est égale à 50 % du salaire journalier de base. En tant qu'intermittent du spectacle votre activité est de manière générale discontinue. Le montant de votre indemnité journalière sera donc calculé sur la période des 12 derniers mois qui précèdent l'arrêt de travail. Cette période peut être ramenée sur 3.

Intermittent du spectacle : taux de cotisations assurance chômage 13 janvier 2020. Paie pratique Frais professionnels : indemnités forfaitaires en 2020 13 janvier 2020. Paie pratique Convention collective et bulletin de paie 12 janvier 2020. Paie pratique Commerce de gros : exemple de fiche de paye 2020 12 janvier 2020. Paie pratique Frais de repas BTP : montants exonérés 2020 11 janvier. La situation juridique des intermittents du spectacle. Les intermittents du spectacle sont liés à leurs employeurs par des contrats à durée déterminée de très courtes durée conclus au motif de l'usage de ne pas recourir à des contrats à durée indéterminée dans le secteur de l'audiovisuel, des spectacles, de l'action culturelle et de la production cinématographique notamment. Cette nouvelle grille, en cours d'extension, vient se substituer à la grille en vigueur depuis 2015. Son application est immédiate à compter du 1er avril 2018 pour les entreprises adhérentes d'une des organisations patronales signataires de cet accord (SNDTP, CAMULC, Prodiss, SNES, SMA, SCC, SYNAVI) et, dès son extension pour toutes les entreprises du secteur privé du spectacle vivant

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